Wir sind die Fabrik Schweiz

Group CFO (m/w)

Unsere Vision: Wir sind die Fabrik Schweiz.

Die Swiss­Factory.­Group ist ein Zusammenschluss von KMUs mit komplementären Fertigungs- & Montagetechnologien sowie Engineering-Knowhow.

Wer eine Idee für ein neues Gerät, einen Apparat, eine Maschine, einen Roboter oder ein Fahrzeug hat, holt sich bereits in der Entwicklungsphase Unterstützung bei der Swiss­Factory.­Group. Im Hinblick auf die Serienproduktion kann er dann der Swiss­Factory.­Group die Verantwortung für die gesamte Supply Chain (Einkauf, Produktion, Montage, Logistik) übertragen.

Die Unternehmen der Gruppe arbeiten für Hightech-Industrien wie MedTech, GreenTech, Halbleiter, Vakuum, Optik, Messtechnik oder Raumfahrt, aber auch für klassische Branchen wie z.B. die Maschinen-, Energieerzeugungs- oder Fahrzeugindustrie. Sie beschäftigt rund 500 Mitarbeitende an 10 verschiedenen Standorten.

Mit dem Konzept der Swiss­Factory.­Group wird ein neues Marktangebot, eine neue Unternehmerplattform und ein neues Arbeitsumfeld geschaffen. Mit einer ambitionierten Vision, klaren Zielen und einem gemeinsamen Werteverständnis wird auch die Entwicklung einer besonderen Unternehmenskultur angestrebt.

1) Führung & Verantwortung:

• Gesamtverantwortung für Finanzen, Controlling, Treasury und Steuern
• Aufbau und Führung des zentralen Finanzteams
• Aktive Mitarbeit in der Gruppenleitung mit Finanzverantwortung für die Gesamtgruppe

2) Strategie & Steuerung:

• Entwicklung und Umsetzung der Finanzstrategie in Abstimmung mit der Gruppenleitung
• Verantwortung für die Budgetplanung, Forecasts und Finanzsteuerung
• Einführung und Optimierung von Gruppenreportingsystemen

3) Rechnungswesen & Controlling:

• Konsolidierung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse (Swiss GAP FEER)
• Weiterentwicklung des internen Controllings und KPIs zur finanziellen Steuerung der Gruppe

4) Liquiditätsmanagement & Finanzierung:

• Gruppenweite Steuerung von Cashflow und Liquidität
• Ansprechpartner für Banken

Wir sind nur gemeinsam mit unseren Führungskräften und Mitarbeitenden erfolgreich. Daher bekommen Sie bei uns

• Nebst einem branchenüblichen Führungsgehalt die Möglichkeit, finanziell am Erfolg zu partizipieren
• Attraktive Arbeitsmodelle mit Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten und Ferien
• Möglichkeit, an allen unseren Standorten vor Ort zu arbeiten
• Zusammenarbeit mit top motivierten, kompetenten und ambitionierten Kollegen/innen
• Aktive Mitgestaltung bei der Umsetzung einer Langzeitstrategie und erfolgreichen Marktpositionierung in einem attraktiven, wachsenden Markt
• Eigenverantwortung im Führen von Projekten
• Gestaltungsfreiraum bei Beiträgen zur Umsetzung der Geschäftsstrategie
• Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten beim Aufbau und der Ausgestaltung der zentralen Finanzen
• Die Chance, Teil von etwas Grossem zu sein und den Wirtschaftsstandort Schweiz zu fördern

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, den Rekrutierungsprozess innert sechs Tagen nach dem Erstgespräch vor Ort abzuschliessen, sofern Sie zeitlich flexibel sind. Folgende Schritte erwarten Sie:

1. Füllen Sie das Bewerbungsformular aus und reichen Sie Ihre Unterlagen online ein.

2. Innerhalb der nächsten Tage treffen wir eine erste Vorauswahl und senden Ihnen bei weiterem Interesse eine E-Mail mit einem Link zu einer Online-Fallstudie. Diese dauert rund 1,5 Stunden und muss bis spätestens Donnerstag, den 17. April, um 23h59, abgeschlossen sein.

3. Nach erfolgreichem Absolvieren der Online-Fallstudie laden wir Sie zu einem Erstgespräch vor Ort in Neuenegg ein, das am Mittwoch, den 23. April, stattfinden wird.

4. Bei gegenseitigem Interesse laden wir Sie zu einem Zweitgespräch, wiederum vor Ort in Neuenegg, ein, das am Montag, den 28. April, stattfinden wird.

5. Bei beidseitigem Interesse erhalten Sie am Dienstag, den 29. April, den unterzeichneten Arbeitsvertrag zugestellt.